鄉(xiāng)長一月工資多少？村書記的工資標準沒有統(tǒng)一規(guī)定。環(huán)衛(wèi)工人一月標準工資多少？鄭州平均工資多少？安徽馬鞍山大學生村官工資多少？環(huán)衛(wèi)工人沒有所謂的標準工資，基本上一月三千左右，在差不多的城市可能會更低，我是南京郊區(qū)的一名村官，我入職快一年了，工資扣保險1100，還不如農(nóng)民工，所以提醒大家慎重考慮。

征地補償按照《土地管理法》和當?shù)厥〖壵贫ǖ臉藴蕡?zhí)行。前者規(guī)定了賠償?shù)姆N類和范圍，后者規(guī)定了具體的賠償標準?！锻恋毓芾矸ā返谒氖邨l征用土地的，按照被征用土地的原用途給予補償。征用耕地的補償費包括土地補償費、安置補助費和地上附著物及青苗補償費。征用耕地的土地補償費為該耕地被征用前三年平均年產(chǎn)值的六至十倍。

每個需要安置的農(nóng)業(yè)人口的安置補助費標準為該耕地被征用前三年平均年產(chǎn)值的四至六倍。但是，每公頃被征用耕地的安置補助費，不得超過被征用前三年平均年產(chǎn)值的十五倍。征用其他土地的土地補償費和安置補助費標準，由省、自治區(qū)、直轄市參照征用耕地的土地補償費和安置補助費標準規(guī)定。被征用土地上的附著物和青苗的補償標準由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定。

雖然我們的平均工資很不錯。但是真實的薪資情況，還是有明顯的職業(yè)差異。下面，我給大家舉個例子:第一類行業(yè):公共服務，餐飲工作者。達到更高層次的領導，才能拿到你說的工資。其他中基層員工，超過八千的不多，低于平均水平(海底撈除外)；第二種行業(yè)，教育工作者。編制內(nèi)的普通教師沒有那么高，但是可以通過其他方式增加收入。

看公司類型和工作年限，一般公司好一點，工作滿三年就可以拿到。服務年限短，公司目前發(fā)展的員工數(shù)量會在七八千左右；至少有四五千人。第四行業(yè):銷售人員。這一類應該屬于工資差距最大的一類。對于不同的產(chǎn)品銷量，主要看業(yè)績，也會和季節(jié)有關。銷售人員也容易出現(xiàn)過山車式的薪酬模式。這里用概率。第五行業(yè):政府工作人員。

我是安慶市的一名村官。目前我扣除保險后的工資是2200元，2013年后漲到2600元。村官任期屆滿后，會有直接安排編制。即使沒有，我也會因為加入公務員隊伍而獲得加分和優(yōu)待。我覺得如果目前考公務員比較難，考村官是個不錯的選擇。我是南京郊區(qū)的一名村官。我入職快一年了，工資扣保險1100，還不如農(nóng)民工，所以提醒大家慎重考慮。

這是正式待遇:大學生“村官”享受以下政策待遇:(1)根據(jù)試用期滿后當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用公務員的工資收入水平，給予工作和生活補貼，由縣級財政部門按月統(tǒng)一打卡發(fā)放。其中，中央財政和省級財政按每人每年1萬元的標準承擔補助資金，不足部分由縣級財政承擔。同時，中央財政按照每人2000元的標準發(fā)放一次性安置費。錄用3年后，留村擔任村黨組織書記、村委會副書記、主任、副主任的，任職期間繼續(xù)享受大學生“村官”工作生活補貼，還可享受同級村干部補貼。

鄉(xiāng)長工資只比你高一點點，但是吃喝玩樂不用付錢，還拿補貼。你能比較一下嗎？灰色收入就更不用說了。一個高中的副校長才4000元月工資但是你想讓你的孩子上他的學校，不帶禮物可以去嗎？就一個縣級高中，沒有一兩萬的禮物是不會讓你進的，更何況是市級的。每天早上報名，偶爾開個會，然后玩。相比之下，你缺乏對事物的權利。你說這話是不是很傻？你還比鄉(xiāng)長強嗎？村長能比那更好嗎？

法律分析:(1.1)在村里工作滿3年，每個月補貼30元；(1.2)在村工作3年以上至6年的，每月補助60元；(1.3)凡在本村工作6年以上至9年的，每月補貼90元；(1.4)在村工作9年以上至12年的，每月補貼120元；(1.5)在本村工作12年以上至15年的，每月補貼150元；(1.6)在本村工作15年以上至18年的，每月補貼180元；(1.7)在村工作18年以上至21年的，每月補貼210元；(1.8)在本村工作21年以上至24年的，每月補貼240元；(1.9)在村工作24年以上至27年的，每月補貼270元；(1.10)在本村工作27年以上至30年的，每月補貼300元；(1.11)在村工作30年以上至33年的，每月補貼330元；(1.12)在村工作33年以上至36年的，每月補貼360元；(1.13)在本村工作36年以上至39年的，每月補助至390元；(1.14)在村工作39年以上的，每月補貼420元。

視地方而定，環(huán)衛(wèi)工人沒有所謂的標準工資。一月基本在3000元左右，差不多的城市可能會低一些。一、工資分地區(qū)、分城市。眾所周知，我們平時看到的環(huán)衛(wèi)工人，一般都是年紀比較大的老爺爺或者老奶奶。一般來說，在交通發(fā)達的地區(qū)，大城市地區(qū)的保潔工會最多在3000人左右，但這只是個小數(shù)。畢竟大部分清潔工都在二三線城市。這個城市的清潔工一般一個月能拿到2000元左右。如果他們分配的地點不好，打工依然是最累的工作，但是工資只能拿到1000左右。這個月養(yǎng)活自己可能很難，但是這個月做的工作真的很累。

村書記工資沒有統(tǒng)一標準。一個省之內(nèi)，縣市差異很大，一個縣的不同村會有不同的標準，村干部誤工補償補貼一般由村民代表大會決定。如果屬于集體經(jīng)濟比較薄弱的村，有些地方政府會給這些村的村干部一些補貼，而且各地不一樣，工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經(jīng)濟發(fā)展的基礎上逐步提高，國家對工資總額實行宏觀調(diào)控。