公積金 繳存 基數(shù)?公積金最低支付額基數(shù)是什么？社保多少錢公積金 基數(shù)？申報(bào)的-1 基數(shù)，下限不能低于當(dāng)?shù)乇灸甓瑞B(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，且不能低于本人上一年度住房-1繳存1234566。公積金最低基數(shù)多少公積金最低繳費(fèi)基數(shù)上年度職工月平均工資的5%，公積金 繳存比率只能設(shè)定在一個(gè)大概的范圍內(nèi)；3、有條件的城市，可適當(dāng)增加-1繳存-2/。

法律主體性:近年來，隨著成都經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，很多外地人來到成都打拼、定居，所以出現(xiàn)了很多問題。其中，成都公積金最低還款額基數(shù)計(jì)算方法是人們關(guān)注的焦點(diǎn)。邊肖整理了相關(guān)內(nèi)容，歡迎大家閱讀。希望這些內(nèi)容對(duì)大家有幫助。1.成都公積金最低支付基數(shù)成都公積金最低標(biāo)準(zhǔn)為繳存-2/下限，即1650元/月。具體規(guī)定如下:成都市住房2019-1繳存-2/下限按照成都市上年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定。執(zhí)行以下標(biāo)準(zhǔn):天府新區(qū)、成都高新區(qū)、錦江區(qū)、青羊區(qū)、金牛區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)、青白江區(qū)、新都區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、郫都區(qū)、新津縣住房-1繳存。簡(jiǎn)陽(yáng)市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣住房-1繳存-2/下限1650元。

公積金貢獻(xiàn)率基數(shù)的下限分別為5%，上限為12%。1.2022-1繳存-2/職工住房調(diào)整為2021年職工月平均工資，繳存-2/每年核定一次，以調(diào)整后的為準(zhǔn)。2.根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額構(gòu)成的規(guī)定，按繳存-2/計(jì)算的工資總額包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼、加班工資和特殊情況下支付的工資。

自由職業(yè)者繳存 公積金方法1。自由職業(yè)者申請(qǐng)住房公積金的前提條件是申請(qǐng)人參加了社會(huì)保險(xiǎn)。個(gè)人住房申請(qǐng)登記-1繳存提交個(gè)人身份證和社保證明到管理中心即可。2.自由職業(yè)者申請(qǐng)住房繳存-1基數(shù)由個(gè)人自行決定和申報(bào)。申報(bào)的-1 基數(shù)，下限不能低于當(dāng)?shù)乇灸甓瑞B(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，且不能低于本人上一年度住房-1繳存1234566。

社會(huì)保險(xiǎn)1、繳費(fèi)基數(shù)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限青島市社會(huì)平均工資的60%，即青島市社會(huì)平均工資的300%.2%單位和職工個(gè)人繳費(fèi)比例為基數(shù)的32.4%。職工個(gè)人繳納11%的基數(shù)，各項(xiàng)保險(xiǎn)比例如下:養(yǎng)老保險(xiǎn):單位繳納20%的基數(shù)，職工個(gè)人繳納8%的基數(shù)；醫(yī)保:單位繳納9%的基數(shù)，職工繳納2%的基數(shù)；失業(yè)保險(xiǎn):單位繳納基數(shù)的2%，職工個(gè)人繳納基數(shù)的1%；工傷保險(xiǎn):單位繳納基數(shù)繳費(fèi)的0.5%至1.6%，職工不繳納；生育保險(xiǎn):單位繳納基數(shù)繳費(fèi)的0.9%，職工不繳納。

最低5%，最高12%。公積金最小值基數(shù):1、住房公積金月繳存金額上年度職工月平均工資乘以職工住房公積金。2、全年房源公積金月繳存設(shè)置上下限。按上述公式計(jì)算的月繳存金額，在規(guī)定的上下限內(nèi)的，據(jù)實(shí)確定；超過上限或者達(dá)不到下限，只能按照上限或者下限計(jì)算。

以深圳為例:最低為繳存基數(shù)2130元，最高為繳存基數(shù)25044元。2017年全市職工平均工資8348元。調(diào)整后的繳存-2/原則上不超過本市統(tǒng)計(jì)部門公布的2016年全市職工月平均工資的3倍，即不超過22440元(2016年全市職工月平均工資為7480元×3倍)；經(jīng)濟(jì)效益好的單位，繳存 基數(shù)最多不超過37400元。

公積金最低繳費(fèi)基數(shù)上年度職工月平均工資的5%。具體如下:1 .公積金最低基數(shù)也有比例要求。勞動(dòng)者及其所在單位可以按照勞動(dòng)者月平均工資公積金在5%至12%的范圍內(nèi)繳納。無論是企業(yè)還是職工個(gè)人，每月-1繳存的比例不得低于5%；2.因?yàn)?1繳存也要求比例，勞動(dòng)者及其所在單位可以按照勞動(dòng)者月平均工資在5%至12%的幅度內(nèi)繳納公積金。

公積金 繳存比率只能設(shè)定在一個(gè)大概的范圍內(nèi)；3、有條件的城市，可適當(dāng)增加-1繳存-2/。繳存的具體比例由房管委公積金擬定，經(jīng)同級(jí)人民政府審核后，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者每月-1繳存-2/住房原則上按上一年度繳存人的月平均稅收收入計(jì)算。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第十三條規(guī)定，住房公積金管理中心應(yīng)當(dāng)在受托銀行設(shè)立住房公積金專用賬戶。

公積金Payment基數(shù)為上一年度月平均工資，新員工入職第二個(gè)月應(yīng)得的月工資收入或新入職以來實(shí)際支付的月平均工資為公積金Payment-2?！痉梢罁?jù)】住房公積金管理規(guī)定第十六條，職工住房公積金月繳存的數(shù)額是職工上一年度月平均工資乘以職工住房公積金。單位是職工繳存住房公積金月繳存金額是職工本人上年度月平均工資乘以單位住房-1繳存的比值。

單位新調(diào)入職工的金額為繳存住房公積金月繳存月乘以職工住房繳存比。法律依據(jù):《房屋公積金管理?xiàng)l例》第二條。本條例適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)的住房-1繳存、提取、使用、管理和監(jiān)督。本條例所稱住房公積金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體(以下簡(jiǎn)稱單位)及其職工的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄繳存。

公積金付款是很有用的，不僅是買房也是租房，但是這個(gè)付款基數(shù)需要計(jì)算。根據(jù)住房公積金管理中心【法律解析】住房公積金個(gè)人和公司的繳納比例為1: 1，一般情況下-1繳存的比例不得低于上年度職工月平均工資的5%。公積金最低支付額基數(shù)是什么？1.住房公積金月繳存金額職工本人上年度月平均工資乘以職工住房公積金 繳存比例(計(jì)算到元，四舍五入到元) 職工本人上年度月平均工資乘以單位住房/10。

2、住房公積金月繳存設(shè)置上下限。按上述公式計(jì)算的月繳存金額，在規(guī)定的上下限內(nèi)的，據(jù)實(shí)確定；超過上限或者達(dá)不到下限，只能按照上限或者下限計(jì)算。住房公積金月繳存金額上限為1820元，下限為180元。【例】如果職工月平均工資為15000元，那么住房按照繳存月繳存金額的比例15000 * 7% 15000 * 7% 2100元計(jì)算。

職工住房-1繳存基數(shù)根據(jù)職工本人上年度月平均工資確定。例如，如果員工上一年的月平均工資為5000元，那么該員工當(dāng)年的住房公積金/123，當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心會(huì)有當(dāng)?shù)刈》康淖畹秃妥罡呦揞~-1繳存-2/，通常是住房公積金最低。如果職工工資過低或過高，那么住房就按照當(dāng)?shù)氐淖畹突蜃罡呃U存-2-1繳存-2/。