五險 一金扣了多少，五險 一金一年住房公積金交了多少五險一金。五險 一金計算公式:五險 一金繳費基數(shù)× 五險 一金繳費比例，五險一金一金多少錢？法律分析:五險一金指住房。

"五險"，單位和個人的分擔(dān)比例一般為:養(yǎng)老保險單位承擔(dān)20%，個人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險單位6%，個人2%；失業(yè)保險單位承擔(dān)2%，個人承擔(dān)1%；生育保險費由單位承擔(dān)1%；0.8%的工傷保險也由單位承擔(dān)，職工個人不承擔(dān)生育和工傷保險。2016年3月23日，“十三五”規(guī)劃綱要提出，生育保險和基本醫(yī)療保險一并實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫(yī)療保險的合并，大家熟悉的“五險 一金”將變成“四險一金”，醫(yī)療保險將與生育保險合并，一些大型企業(yè)將為員工購買福利，如人身意外險、重疾險等。

首批試點地區(qū)包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽、河南鄭州、湖南岳陽等12個城市。兩險合并后，未來就是四險一金。參加醫(yī)療保險的人可以享受生育保險待遇。擴展數(shù)據(jù)的處理(1)社保、公積金開戶企業(yè)需要到社保局和公積金中心辦理社保和公積金開戶。

-0/一金企業(yè)為員工繳納的具體比例為:1。養(yǎng)老保險:單位20%，個人8%。2.醫(yī)保:單位10%，個人2%加3元。3.失業(yè)保險:單位1%，個人0.2%。4.工傷保險:單位每月0.5%，個人不交。5.生育保險:單位每月繳納0.8%，個人不繳納。6.公積金:原則上最高不超過職工平均工資的10%。五險 一金指用人單位向勞動者提供的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險、住房等幾種保障福利的統(tǒng)稱公積金。

住房公積金作為一個可支付的項目，在法律上應(yīng)該是必須的，支付了也說明是一種義務(wù)。養(yǎng)老保險的覆蓋面和繳費:1。職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費；2.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員和其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，個人繳納基本養(yǎng)老保險費；3、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險由國務(wù)院另行制定。

1，五險 一金比例是多少？1.五險 一金比例如下: (一)工傷保險和生育保險的繳費率分別為0.5%和1%。(2)養(yǎng)老保險單位繳費率21%，個人繳費率8%；(3)醫(yī)保單位繳費比例為9%，個人繳費比例為2%；(4)失業(yè)保險單位繳費比例為2%；個人繳費比例為1%；(5)住房公積金單位和個人按本人工資的12%繳納。

個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位的繳費情況。2.社保和五險-1/五險-1/社保和社保的區(qū)別如下:1。觀念不同；社保是社會保險的簡稱，指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五種保險。五險 一金指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險和住房公積金；2、范圍不同；社會保險只包括養(yǎng)老保險等五個險種，但是五險 一金還包括住房公積金。

假設(shè)是稅前5000元五險-1/5000元?？鄢咫U-1/，還剩3890元左右。計算方法:5000-5000× (8% 2% 0.2% 12%) 3890元。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，繳費比例如下:養(yǎng)老保險:單位20%，個人8%(自繳費入個人賬戶)；醫(yī)療保險:單位10%，個人2%(個人自繳入個人賬戶)；失業(yè)保險:單位1.5%，個人0.2%；工傷保險:單位0.52%，個人不繳費；生育保險:單位0.8%，個人不繳費。

辦理社會保險登記時，必須出示以下證件和材料:營業(yè)執(zhí)照、批準設(shè)立證明或者其他經(jīng)批準的執(zhí)業(yè)證明；國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書；個體勞動者必須出示身份證件和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)規(guī)定的其他有關(guān)證件和資料。勞動者符合下列條件的，可以申請退休:達到國家法定退休年齡，即男職工年滿60周歲；從事管理和科研的女干部55歲，女職工50歲。

If五險-1/月繳費1600元是企業(yè)統(tǒng)籌部分和個人部分之和公積金 5%，個人繳費基數(shù)為1600/(30.6% 15.5%)。個人繳費基數(shù):1600/(37.6% 22.5%)2...2.If 五險 一金月供1600元是個人部分的總和。

-0一金-2/能有18000元。五險 一金一個月1500左右，包括個人和單位的繳費。公積金繳費:住房公積金月繳費金額上月職工平均工資總額×繳費比例。個人繳存比例和單位繳存比例分別乘以月平均工資，乘積相加。住房-2月/月存款隨工資總額變化。五險 一金計算公式:五險 一金繳費基數(shù)× 五險 一金繳費比例。

"五險"是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險五種保險；“一金”是指房屋公積金。其中，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險是企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險則完全由企業(yè)承擔(dān)。個人不需要繳費。需要注意的是，“五險”是合法的，而“一金”不是。

法律解析:五險一金The一金指住房公積金，實務(wù)中一般為工資的5%至12%，具體由用人單位和所在單位協(xié)商確定。法律依據(jù):《住房規(guī)定》第十六條公積金管理，職工住房月繳存額公積金為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房繳存比例公積金，單位為職工繳存的房屋公積金月繳存額為職工上年度月平均工資乘以單位房屋公積金繳存比例。