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1，怎樣才能進銀行工作
2，怎么進入銀行工作
3，怎樣能進銀行工作啊
4，如何去銀行工作
5，銀行問題如果想進入銀行工作應(yīng)該怎么做
6，怎樣才能進銀行工作啊要什么學歷和要求
7，如何能進去銀行工作

1，怎樣才能進銀行工作

條件一般是大學本科以上學歷，會計、金融或外語專業(yè)，男生、碩士、海歸有加分。銀行大致可以分成幾類工農(nóng)中建（國有商業(yè)銀行）：要去工作一般是有門路就可以了。參加考試進去工作的，非常有可能會分在分理處或儲蓄所做柜臺工作。

怎樣才能進銀行工作

2，怎么進入銀行工作

很麻煩，你回家的話就是辭職，以前的資歷是沒用的，這個年紀的話進銀行基本不可能，不過如果有小型商業(yè)銀行進場的話可以去申請，就是有點類似跳槽的樣子，那就沒問題了

一、考老家的人民銀行，它除了要應(yīng)屆畢業(yè)生，也要擁。有兩年以上經(jīng)濟金融工作經(jīng)驗的社會人員。這個是全國統(tǒng)一考試。二、不知道你在建行是什么職務(wù)。一般銀行都有委托獵頭公司挖競爭對手墻腳，但前提是那些老員工有被挖掘的價值。如果你是，你可以自薦。只要是金子，四十歲跳槽進去的也不是什么稀奇事。我都見過快五十還跳進去做行領(lǐng)導，不過人家確實是顆金子。

怎么進入銀行工作

3，怎樣能進銀行工作啊

我們銀行每年都面向社會公開招聘，一般都是經(jīng)過筆試、面試、體檢，合格的充實到各崗位上去。一般招聘以下幾個專業(yè)：會計、法律、金融、計算機、文秘（綜合）。而且從今年開始只招收應(yīng)屆畢業(yè)生（研究生無限制）

各家銀行一般都是總行統(tǒng)一招考。專業(yè)為：計算機、會計、金融、國際貿(mào)易、英語、法律等相關(guān)專業(yè)?？傂姓惺杖藛T為全日制大學本科以上學歷。一般多為211或596學校。入行后為正式在編。省級或市級分行可以與地方勞動部門合作。由勞動部門代為招考部分儲蓄代辦員，為短期勞動合同，在勞動部門有勞動代理。銀行與勞動部門簽用工合同。

怎樣能進銀行工作啊

4，如何去銀行工作

找工作的旺季，就是大概十一二月的時候登陸所有銀行的網(wǎng)站，就會有招聘信息，還得關(guān)注報紙，就有招聘銀行職員的。我就是看報紙的招聘廣告去應(yīng)聘的，還真招上了，一點沒靠關(guān)系啊!只要不放棄，就一定會有機會

如果要進入銀行編制內(nèi)的員工，首先要考取資格證，然后去面試，不停的面試，有關(guān)系最好拉，這個社會沒關(guān)系是不行的

當然，進銀行是沒有那么容易的！~靠關(guān)系還可以！看看你自己的情況吧~祝你早日找到理想的工作！

你好!我是銀行工作的,按你的條件進銀行是沒有問題的,到期你可以多看我們銀行的網(wǎng)站是有招聘的,祝你找到稱心的工作,我是深發(fā)行的

5，銀行問題如果想進入銀行工作應(yīng)該怎么做

1、學歷：全日制本科以上學歷;2、專業(yè)：經(jīng)濟類、金融類、財務(wù)類、管理類、法律類等專業(yè)為主，個人條件突出，具備相關(guān)的經(jīng)濟、金融、財會等知識，有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的其他專業(yè)畢業(yè)生也會適當考慮。需要說明的是，有些崗位對專業(yè)有特別要求，有些崗位不限專業(yè)。3、素質(zhì)：良好的心態(tài)、高度的自律性;良好的解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊協(xié)作精神;愿意接受新鮮事物，有創(chuàng)新意識、有持續(xù)的學習意愿。現(xiàn)在進銀行不象以前那樣難度大，看你是想做什么工作。如果是進辦公室那種，肯定是非常難，但如果只是前臺的工作人員，也就是柜員，那要求就不會很高，也不一定要后門才能進。一般要求是全日大專，經(jīng)濟類專業(yè)，身高、年齡之類的。除非是人民銀行那種，否則商業(yè)銀行都是自己招的，而且一般每年都有好幾次。你可能會奇怪怎么招這么多人呢？現(xiàn)在的銀行工作不那么好做，所以進的人多，出來的人也不少。至于考試每家銀行不一樣，如果不需要相關(guān)經(jīng)驗的有的考些專業(yè)理論甚至連邏輯題和作文都有，聽說有的銀行在招的時候要求有銀行經(jīng)驗，那就可能會加考打字點鈔的技能。

財經(jīng)大學，或金融學院！

6，怎樣才能進銀行工作啊要什么學歷和要求

正規(guī)的銀行招聘的條件是要求：　?。ㄒ唬┗緱l件　　1、具備良好的政治素質(zhì)、優(yōu)秀的思想品德、較好的儀表氣質(zhì)，身體健康?！　?、大學本科畢業(yè)的，年齡在24周歲（含，下同）以下；碩士研究生畢業(yè)的，年齡在27周歲以下；博士研究生畢業(yè)的，年齡在35周歲以下?！　?、具有良好的英語能力，大學本科畢業(yè)生應(yīng)通過國家大學英語四級考試（成績在425分及以上）；碩士研究生及以上畢業(yè)生應(yīng)通過國家大學英語六級考試（成績在425分及以上）；英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達到專業(yè)四級（含）以上水平；主修語種為其他外語的，應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。　　4、海外院校留學歸國人員的學歷（學位）、年齡、外語水平等條件與全日制高等院校畢業(yè)生相同?！　?、熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件，具有較強的學習與溝通能力、文字綜合能力及良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。　?。ǘ┚唧w條件　　1、采取定向報名、定向分配方式?！　?、招聘專業(yè)要求：金融、經(jīng)濟、財會、計算機、國際貿(mào)易、市場營銷、人力資源、法律等?！　?、應(yīng)聘者需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證、學位證、外語證、國家計算機二級以上等級證等證書原件，海外留學人員需提供國家教育部的學歷（學位）認證原件?！　?、在校期間無受處分或其他不良紀錄?！　?、報名人員須服從統(tǒng)一調(diào)配。

銀行里有很多職位。大堂副理那個職位?？凭涂梢粤耍ㄋ拇筱y行）

要有關(guān)系……有人脈哦……或者有錢……如果沒關(guān)系沒錢的話，建議換份工作

銀行有兩種人一種是在編的一種是臨時工你的情況顯然只可能進臨時工，但如果沒有關(guān)系，也相當困難在編人員進入有兩種途徑一是面對社會的公開招聘，一般要求本科以上學歷的相關(guān)專業(yè)，甚至是重點大學二是面向銀行員工內(nèi)部子女的特招，參加內(nèi)部招考就行了，你只要比其他符合條件的人考的好就行了

首先在銀行要有熟人，否則你永遠無法進去，那怕你是博士也進不了。

你如果有一手強硬的銀行技能，或者人家會聘用你，比如說你的多指多張，單指單張，還有翻打傳票，有一樣很出色就可以了，你要是真的想進銀行又沒什么別的辦法，這個是你可以試試的方法了。

7，如何能進去銀行工作

我今年進的中國銀行大學畢業(yè)生每年的10月開始各大銀行都會開始校園招聘你只要在各大招聘網(wǎng)站上留意然后發(fā)出簡歷就等著電話通知你是否進入筆試環(huán)節(jié)了。筆試主要考核英語行政能力測試和綜合知識綜合知識內(nèi)容比較廣泛包括會計財務(wù)管理營銷管理學經(jīng)濟金融外匯期貨管理法律計算機等各方面內(nèi)容比較多但是難度不是很大，提前開始準備很有希望的筆試過了以后就是面試環(huán)節(jié)，根據(jù)今年的情況來看，都是一面搞定，估計銀行缺人了面試無非就是無領(lǐng)導小組討論和單獨面試你可以在網(wǎng)上搜索一下各大銀行的面經(jīng) 看下以前都問了些怎樣的問題。。至于社會招聘是針對有了一定工作經(jīng)驗的人員招聘的一般來說沒有筆試環(huán)節(jié) 都是直接面試面試的內(nèi)容我不太清楚估計會問一些關(guān)于你以前工作方面的內(nèi)容

如何找到一份好工作想做什么，首先問五個問題：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？ 以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關(guān)鍵點上加以細化和精心設(shè)計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，并能夠在現(xiàn)實生活中知曉趨利避害，使職業(yè)生涯規(guī)劃更具有實際意義。做好職業(yè)定位定位是自我定位和社會定位的統(tǒng)一，只有在了解自己和職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準確定位。檢視個人特質(zhì)（一）欲望(desires)) （做事的能力）在此人生階段，你究竟要什么？（二）能力(ability) 你擅長什么？（一般技術(shù)以及特別技術(shù)）（三）性格特質(zhì)（氣質(zhì)、性質(zhì)） (temperament) （氣質(zhì)、性質(zhì)）你是什么類型的人？在何種情況下有最佳表現(xiàn)？（四）資產(chǎn)(assets) （有形與無形）你有什么比別人占優(yōu)勢的地方？每個人群都需要定位，其目的是保證自己持續(xù)地發(fā)展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在于澄清自己有什么。過高或者過低估價自己，過于看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過于低估自己身上的潛質(zhì)，所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。在大多數(shù)情況下，正確的思路是，做你應(yīng)該做的事，而不是做你喜歡做的事找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內(nèi)容： ⑴．了解自己，包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結(jié)果一定是被拒之門外的。 ⑵．了解你所選擇的職業(yè)和行業(yè)。了解職業(yè)崗位的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)和對從業(yè)者素質(zhì)的要求?？梢韵蛴H朋好友中做過相關(guān)工作的人了解有關(guān)情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經(jīng)驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經(jīng)驗又是你可以借鑒的。 ⑶．自我推薦。在了解自己和工作的基礎(chǔ)上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環(huán)節(jié)。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產(chǎn)品，你必須告訴對方，你的商品質(zhì)量如何的高，價格怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著“我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的”這樣一個中心來展開。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你最后祝早日找到稱心的工作開始美麗人生~~