怎么辦理代發(fā)工資，農(nóng)行網(wǎng)上銀行怎樣開通代發(fā)工資業(yè)務(wù)

來源：整理時(shí)間：2022-11-21 17:28:51 編輯：理財(cái)網(wǎng) 手機(jī)版

1，農(nóng)行網(wǎng)上銀行怎樣開通代發(fā)工資業(yè)務(wù)

去銀行柜臺(tái)辦理

農(nóng)行網(wǎng)上銀行怎樣開通代發(fā)工資業(yè)務(wù)

2，銀行代發(fā)工資需要什么資料

你把生份證拿給你們的公司它會(huì)幫你辦的呀，我以前就是這樣的

銀行代發(fā)工資需要什么資料

3，如何向公務(wù)員等事業(yè)單位營銷代發(fā)工資

拿出你們的優(yōu)勢來。當(dāng)然，你業(yè)務(wù)做的再好，也免不了要給負(fù)責(zé)人送禮。

期待看到有用的回答！

如何向公務(wù)員等事業(yè)單位營銷代發(fā)工資

4，做代發(fā)工資戶需要什么程序

1.與銀行簽訂代發(fā)工資合同 2.發(fā)工資日，到銀行用轉(zhuǎn)賬支票進(jìn)行轉(zhuǎn)賬，銀行會(huì)給你一個(gè)工資的帳號(hào)，從你的單位帳戶轉(zhuǎn)到工資帳戶上 3.去轉(zhuǎn)賬時(shí)帶張工資清單，上面寫清人名，卡號(hào)（賬號(hào)），金額。清單上面要有單位公章，最好也能帶個(gè)電子版本的，這樣銀行容易導(dǎo)數(shù)據(jù)。一般隔天到賬。

開一張借記卡，然后把卡號(hào)給你公司的勞資部門就可以了，但是要注意是你公司指定的銀行

5，工資代取需要手續(xù)么

哪你請假前就該開張證明給單位，上面就寫你的工資由你的同事代領(lǐng)，上面有你的簽名同你同事的簽名，哪到發(fā)工資時(shí)，你同事拿證明就可以幫你拿到你的工資了

要寫領(lǐng)單，身份證號(hào)碼，雙方簽字，在人事部辦理代領(lǐng)手續(xù)，由人事簽字方可，避免冒充，而且你本人要復(fù)印代領(lǐng)單，以防萬一

很定要手續(xù)的了，沒有手續(xù)誰敢發(fā)??！

那你就寫個(gè) 代領(lǐng)證明不就可以了

6，銀行代發(fā)工資遇周末和節(jié)假日怎么辦

工資可能要在節(jié)后到賬?，F(xiàn)在企業(yè)給員工發(fā)工資有兩種方式，大的企業(yè)都是用企業(yè)網(wǎng)銀通過發(fā)工資軟件直接給員工發(fā)工資，不需要銀行操作。小企業(yè)可能需要將工資報(bào)表給銀行，由銀行給員工轉(zhuǎn)賬。節(jié)假日銀行一般不辦理對(duì)公業(yè)務(wù)，工資可能要在節(jié)后到賬。遇到休息日推遲發(fā)工資是不合法的行為，《工資支付暫行規(guī)定》中規(guī)定遇到節(jié)假日或休息日，應(yīng)該提前在最近的工作日支付。《工資支付暫行規(guī)定》第七條工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。擴(kuò)展資料：工資支付暫行規(guī)定1、為維護(hù)勞動(dòng)者通過勞動(dòng)獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，規(guī)范用人單位的工資支付行為，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。2、本規(guī)定適用于在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，依照本規(guī)定執(zhí)行。3、本規(guī)定所稱工資是指用人單位依據(jù)勞動(dòng)合同的規(guī)定，以各種形式支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。4、工資支付主要包括：工資支付項(xiàng)目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對(duì)象、工資支付時(shí)間以及特殊情況下的工資支付。5、工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付。不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。6、用人單位應(yīng)將工資支付給勞動(dòng)者本人。勞動(dòng)者本人因故不能領(lǐng)取工資時(shí)，可由其親屬或委托他人代領(lǐng)。用人單位可委托銀行代發(fā)工資。用人單位必須書面記錄支付勞動(dòng)者工資的數(shù)額、時(shí)間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字，并保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時(shí)應(yīng)向勞動(dòng)者提供一份其個(gè)人的工資清單。7、對(duì)完成一次性臨時(shí)勞動(dòng)或某項(xiàng)具體工作的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)按有關(guān)協(xié)議或合同規(guī)定在其完成勞動(dòng)任務(wù)后即支付工資。參考資料：搜狗百科---工資支付暫行規(guī)定

工資可能要在節(jié)后到賬。現(xiàn)在企業(yè)給員工發(fā)工資有兩種方式，大的企業(yè)都是用企業(yè)網(wǎng)銀通過發(fā)工資軟件直接給員工發(fā)工資，不需要銀行操作。小企業(yè)可能需要將工資報(bào)表給銀行，由銀行給員工轉(zhuǎn)賬。節(jié)假日銀行一般不辦理對(duì)公業(yè)務(wù)，工資可能要在節(jié)后到賬。遇到休息日推遲發(fā)工資是不合法的行為，《工資支付暫行規(guī)定》中規(guī)定遇到節(jié)假日或休息日，應(yīng)該提前在最近的工作日支付。《工資支付暫行規(guī)定》第七條工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。

7，銀行代發(fā)工資流程

原發(fā)布者:落花似水life企業(yè)網(wǎng)上銀行代發(fā)工資操作流程一、簡易操作流程：1.柜面操作（5017交易開通網(wǎng)上代發(fā)工資功能）2.管理員設(shè)置各操作員權(quán)限（功能權(quán)限、賬戶權(quán)限、業(yè)務(wù)屬性）3.操作員生成網(wǎng)銀代發(fā)工資文件4.操作員分別進(jìn)行錄入、復(fù)核和發(fā)送，完成工資發(fā)放5.操作員對(duì)失敗清單查找原因并再次進(jìn)行代發(fā)，直至全部成功。6.屏幕快速簡易抓圖說明7.交易回單打印說明二、詳細(xì)操作流程（一）柜員柜面操作1、9073建立94賬戶（此交易各柜員應(yīng)該都很熟練，此在我就不多說了）2、5017開通代付業(yè)務(wù)：業(yè)務(wù)類別統(tǒng)一為“99自定義”，自定義業(yè)務(wù)類別說明隨意錄入，可以為“工資獎(jiǎng)金”等文字說明單筆轉(zhuǎn)賬限額最高為500萬元。錄入代付賬號(hào)和對(duì)應(yīng)的94賬號(hào)。建議此交易中不區(qū)分基本戶和一般賬戶，均采用“99自定義方式”，有利于統(tǒng)一，便于記憶，也方便企業(yè)網(wǎng)銀客戶的操作。若要區(qū)分基本賬戶和一般賬戶，則，基本戶的5017業(yè)務(wù)類別可選“01工資”，其他賬戶網(wǎng)銀則選“99自定義”。建議所有的單位賬戶開通代發(fā)工資時(shí)業(yè)務(wù)類別統(tǒng)一采用“99自定義”，這樣后續(xù)網(wǎng)銀中對(duì)應(yīng)的功能和業(yè)務(wù)屬性為“批量支付”。當(dāng)基本賬戶采用“01工資”業(yè)務(wù)類別時(shí)，后續(xù)網(wǎng)銀中對(duì)應(yīng)的功能為“代發(fā)工資”、業(yè)務(wù)屬性對(duì)應(yīng)“上傳工資文件”（二）企業(yè)網(wǎng)銀管理員設(shè)置各操作員權(quán)限1、設(shè)置操作員功能權(quán)限在系統(tǒng)配置中點(diǎn)擊“操作員功能權(quán)限管理”，然后選中其中一個(gè)操作員進(jìn)行設(shè)置

代發(fā)工資，是專業(yè)機(jī)構(gòu)為機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、公司員工代發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬等款項(xiàng)的一項(xiàng)金融中間業(yè)務(wù)。專業(yè)機(jī)構(gòu)通過自身聯(lián)網(wǎng)的核心業(yè)務(wù)處理系統(tǒng)進(jìn)行批量、集中支付，將有關(guān)工資等款項(xiàng)自動(dòng)轉(zhuǎn)入儲(chǔ)戶預(yù)先約定的銀行卡或個(gè)人結(jié)算賬戶上，代理企、事業(yè)單位發(fā)放工資，還可代理社會(huì)保險(xiǎn)局發(fā)放社會(huì)福利保險(xiǎn)金等。企業(yè)自己發(fā)薪占用時(shí)間長，個(gè)稅申報(bào)流程復(fù)雜，易產(chǎn)生糾紛，企業(yè)面臨無票支出，增加企業(yè)用工成本。北京眾薪科技，標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，便捷高效，客服全天候響應(yīng)，資深專家提供專業(yè)服務(wù)，服務(wù)1000+企業(yè)，經(jīng)驗(yàn)豐富，報(bào)酬發(fā)放+個(gè)稅申報(bào)一體化處理，取得票據(jù)憑證，降低企業(yè)成本，信息保密、資金安全。

首先委托單位向銀行提出申請,與銀行簽訂代發(fā)協(xié)議后,向銀行提供代發(fā)工資的明細(xì)、開戶人的有效身份證件及代發(fā)資金,銀行接受委托后,按委托單位提供的信息,為客戶開立個(gè)人結(jié)算賬戶建立代發(fā)關(guān)系。委托單位為開戶資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。企業(yè)將事先做好的工資表通過銀行提供的工具轉(zhuǎn)換成代發(fā)工資文件;企業(yè)將此文件通過企業(yè)網(wǎng)上銀行上傳銀行主機(jī)完成代發(fā)。企業(yè)如果沒有開通網(wǎng)上銀行時(shí)是將代發(fā)工資文件傳送到銀行，由銀行工作人員上傳銀行主機(jī)完成代發(fā)。